Бизнес-школа при ДВФУ готовит руководителей топ-уровня и управленцев «новой формации»

Несколько лет назад Дальневосточный федеральный университет стал развивать направление бизнес-образования. В этом году успехи вуза отметили во всероссийском рейтинге бизнес-школ: он занял четвертую строчку по критерию «удовлетворенность деловыми связями». 

По словам проректора по дополнительному образованию ДВФУ Михаила Кривопала, это не предел, и в ближайшие несколько лет дальневосточная бизнес-школа будет составлять серьезную конкуренцию топовым бизнес-школам страны. О том, как работает бизнес-школа ДВФУ, он рассказал РБК Приморье. Приводим основные тезисы этого интервью.

Теперь не нужно летать в Москву или Санкт-Петербург за лучшим бизнес-образованием: по словам Кривопала, вуз стремится привлекать лучших экспертов со всей страны — из отрасли, из других бизнес-школ. Для этого выстраивают систему открытого взаимодействия с партнерами и экспертами из разных университетов и компаний. 

У бизнес-школы есть две программы — для подготовки руководителей топ-уровня Executive MBA (Master of Business Administration) и для управленцев из госсектора MPA (Master of Public Administration). Образование, которое дают эти программы, практико-ориентировано: преподают «точно не теоретики, а те, кто имеют лучшие практики», упаковали их методически в материал и транслируют слушателям программ. 

«На Дальнем Востоке традиционно не так много представителей крупного бизнеса, поэтому, конечно, для нас важно поддерживать здесь малый, средний и иногда даже микробизнес, как мы его называем. Поэтому <…> появилась именно вот такая институционально сформированная бизнес-школа в нашем университете, которая, на мой взгляд, весьма достойно смотрится на российской арене», — считает Криповпал (Цитаты здесь и далее — РБК Приморье).

Ежегодно бизнес-школа ДВФУ в совокупности по всем программам выпускает не больше сотни человек: Кривопал считает, что за счет небольшого количества удается учесть индивидуальный запрос каждого учащегося и сфокусировать на нем внимание приглашенных экспертов.

По программе MPA выпускают примерно 25 управленцев в год. Кривопал считает эту программу одной из лучших в стране: опыт экспертизы, наработанный на программах бизнес-образования, используют в том числе и для подготовки управленцев «новой формации». Он надеется, что на Дальнем Востоке через какое-то время наберется «критическая масса» этих управленцев «с особым мышлением, пониманием федеральной повестки, нацеленных на результат, готовых решать самые сложные задачи».

«У нас очень много бизнес-тренеров преподают на программах для управленцев. Это важно, потому что показывает открытость, клиентоориентированность власти, готовность работать с цифровыми технологиями. То есть те темы, которые важны для бизнеса (с учетом специфики госсектора) мы транслируем нашим государственным и муниципальным служащим, сотрудникам институтов развития Дальнего Востока», — рассказал он.

Отборы на программу MPA и «Муравьев-Амурский-2030» (еще один популярный у управленцев курс бизнес-школы ДВФУ) проводят в несколько этапов, бывает, что на одно место претендуют десятки человек. Берут не всех: кроме диплома о высшем или среднем специальном образовании у претендентов должен быть управленческий опыт.

Фото: dpo.dvfu.ru